2020-06-03 15:40:03 绥化人事考试网 //suihua.huatu.com/ 文章来源:华图教育
【导读】绥化人事考试网提供以下信息:军转干部报考指导:军官转业安置如何挣到高工资呢,更多资讯请关注黑龙江华图微信公众号(hljhtjy),绥化市培训咨询电话:0455-7860520。
2020年转业批复已经下发,很多领导都已经开始离队寻找下一段人生的落脚点,相信其中很多人都会选择计划安置,毕竟公务员工作稳定,收入也尚可。
大多数人看来,公务员作为一个职业,工资应该相差不会很多!但其实不然,公务员里面也有贫富差距,即使是在同一个层级、同一个地方,工资待遇也有所不同。现在带大家了解一下,公务员队伍中工资比较高的三个行业,为大家的选择提供借鉴。
公安民警
这里的公安民警包括所有警察。当然他们其中也是有细微差别的,但总体差别不大,可以忽略不计。
为什么公安民警的工资会比较高呢?因为他们是属于执法队伍,他们的工资结构、职级结构都是单独的。
人民警察除了正常的公务员基本工资之外,往往还有一些特殊的补贴。比如警衔津贴、执勤津贴、加班补贴等,每月定额发放,其中加班补贴其他的行业是没有的,这些补贴每个月也是一笔不小的收入。
员额法官
这里主要针对的是员额制法官,区分于普通的法官。普通法官一般高于其他类别公务员1000多接近2000元。而员额制法官至少要高于其他公务员3000以上,其津贴也是根据法官的级别来定的,类似警察的警衔津贴。
员额制检察官
员额制检察官类似于员额制法官。非员额制检察官的检察人员,工资也会高于其他公务员,但是会低于员额制的检察官。
因此,同样是在法院、检察院工作,收入的差距都是比较大的。
不知道大家有没有注意,上面所列的三个单位都是政法机关。针对这政法机关有一个专项津贴,叫政发津贴。现行的政法津贴是每个月是1200元。
大家在选岗的时候一定要擦亮眼睛,可以尽量的选择这些收入比较高的单位进行报考,但高收入意味着招录人数较少,报考人数较多,因此大家要尽早开始学习了,毕竟,考试就要来了!
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